2023-06

転職活動中、多くの人が見落としがちなのが健康保険の手続きです。仕事を辞めた後も医療サービスをスムーズに利用するためには、保険の継続が不可欠。この記事では、退職後に必要な健康保険の継続方法をわかりやすく解説します。ケガや病気の際に困らないよう...

退職金は、長年勤務した従業員が退職する際に支払われる金銭のことで、労働者の将来の生活保障や感謝の意を示す目的があります。この退職金制度には、勤続年数に応じた金額を支給する定額制や基本給に連動して金額が決まる基本給連動型、さらには別テーブル制...

退職を決めた際、労働者と企業間で生じる法的問題は多岐にわたります。退職意思の表明から最終出社日までのプロセスは、労働基準法や民法などの法律によって規定されています。具体的には、退職通知の提出期限や有給休暇の消化、退職金の支払い条件などが含ま...

仕事を辞めたいと感じる理由は多岐にわたりますが、メンタル不調はその中でも大きな割合を占めています。自分に合わない業務内容や過度のストレスは、心の健康を害する要因となり得ます。賃金や労働条件が期待と異なる場合、心理的な負担が増大し、仕事への意...